лебедь, рак и щука
А сейчас Рала работает оператором в такси.
Тем самым, который выспрашивает "куды ехать изволим, барин?".
Система такая, что Рала забивает данные в систему, и брешет людям про "время подачи - 5-15 минут". а потом клацает "сохранить заказ" и принимает следующий. А принятый заказ - по проводочкам и вай-фаю бежит в системные приложения всех телефонов водителей фирмы, и они уже сами листают заказы. Да, сами!!! И сами себе баре, какой заказ брать, какой не брать.
И - да, та-да-да-дам! Бывает так, что заказ не берет никто. И соответственно - никто не едет. А человек ждет машину.
Он-то как думает? Заказал машину - значит приедет! Ан нет, хвост там. МОЖЕТ БЫТЬ приедет.
Встреча? Собеседование? Холодно? Болеешь? Ну...твои проблемы. "Можем перенести вам время подачи машины"
"Сити-мобил" если че.
Единственное, что держит - сменный график. Он прекрасно позволяет заниматься курсами по актуализации знаний по диплому, а с нового года - бегать по собеседованиям. Ну и в отличие от риэлторской конторы - от меня не требуется пахать без выходных, и таки платят. А в отличие от детского сада - я не являюсь нерукопожатным позором и врагом рода людского.
Вообще у меня появляется странная привычка работать ради лулзов и тру-стори.
Ушла бы в замужние дамы, но по реалиям сего момента че-то не привлекает вообще никак. Наверное, однажды я об этом пожалею. Но прямо сейчас я пожалею, если продолжу себя ломать.
Да...риэлторство запомнилось эпичным фейлом, когда на телефоны, транспорт и обеды было потрачено 30 тысяч, а заработок за два месяца оставил 1.500 (одну тысячу пятьсот рэ.). Ну и плюс полное отсутствие свободного времени и звонки из офиса при попытке опоздать на пять минут "а че это я еще не работе?". Ну и по мелочи.
Детский сад - тоже забавное заведение. Детишки милые создания. Она бывают крикливыми, драчливыми, непнимающими, неорганизованными и забивающими болт на ТБ, нормы общества и женевскую конвенцию. Но для них это нормально, они растут. ДС для того и существуют, что бы человеков любить, и в любви и принятии воспитывать прогрузами на тему культуры общества. А еще детишки бывают милыми, добрыми, забавными и от них большая отдача. Но у детишек есть родители, которые считают воспитателя сволочью. Местами оправданно, но видят ками, перед воспитательными поджопниками я переводила внимание, я говорила что так нельзя интересовалась мотивами, сидела рядом...один персонаж переставал плевать в кроватку другого персонажа только после окрика и поджопника. Увы. Или долго-нудная педагогическая работа, или немедленный результат. Вообще я бы хотела отрефлексировать этот опыт. А так же методистов "вы-сами-должны-знать-методики" и психологов-соглядатаев. Хотя то, что детишки не просто освоили пару игр - но и играли потом в них сами, без моей подачи, и новых деток обучали - это вин. За месяц работы в детском саду заплатили меньше десяти кусков, зато содрали десять тысяч на курсы (ей-богу, туалет обклею же однажды) и три тыщщи - на химчистку (ну ладно, это был собственный порыв, могла бы просто выкинуть измазанные в краске платья).
Какой вывод? если у вас есть зона комфорта - сидите в ней!!! и слушать не слушайте всяких упырей, обещающих молочные реки с кисельными берегами и немедленный профит по выходу из нее. Ну вышла, ну уволилась из библиотеки? И чо? Сама по себе "зона комфорта" не есть что-то плохое.
Хао, мои бледнолицые братья.
Вопрос на что я сейчас живу - тожестыдобища интересный вопрос, и такие вопросы дипломированным специалистам задавать неприлично) Уж лучше спрашивайте у женщин возраст)
Однако при этом работа должна приносить доход больший - чем затраты на проезды и обеды, оставлять время на отдых (можно пахать сверхурочно - если за это что-то будет, и в оговоренные сроки), и некоторое ощущение, что мир уж хотя бы не становится хуже по итогам деятельности. Ну и отношение "я начальник - ты дурак" тоже ни в какие ворота.
Если ваша работа не приносит ни доходов, ни удовлетворения, ни перспектив, да еще и местами унижает человеческое достоинство - бросайте. Второе такое рабочее место вы точно найдете.
Всем добра и КМП.
Тем самым, который выспрашивает "куды ехать изволим, барин?".
Система такая, что Рала забивает данные в систему, и брешет людям про "время подачи - 5-15 минут". а потом клацает "сохранить заказ" и принимает следующий. А принятый заказ - по проводочкам и вай-фаю бежит в системные приложения всех телефонов водителей фирмы, и они уже сами листают заказы. Да, сами!!! И сами себе баре, какой заказ брать, какой не брать.
И - да, та-да-да-дам! Бывает так, что заказ не берет никто. И соответственно - никто не едет. А человек ждет машину.
Он-то как думает? Заказал машину - значит приедет! Ан нет, хвост там. МОЖЕТ БЫТЬ приедет.
Встреча? Собеседование? Холодно? Болеешь? Ну...твои проблемы. "Можем перенести вам время подачи машины"
"Сити-мобил" если че.
Единственное, что держит - сменный график. Он прекрасно позволяет заниматься курсами по актуализации знаний по диплому, а с нового года - бегать по собеседованиям. Ну и в отличие от риэлторской конторы - от меня не требуется пахать без выходных, и таки платят. А в отличие от детского сада - я не являюсь нерукопожатным позором и врагом рода людского.
Вообще у меня появляется странная привычка работать ради лулзов и тру-стори.
Ушла бы в замужние дамы, но по реалиям сего момента че-то не привлекает вообще никак. Наверное, однажды я об этом пожалею. Но прямо сейчас я пожалею, если продолжу себя ломать.
Да...риэлторство запомнилось эпичным фейлом, когда на телефоны, транспорт и обеды было потрачено 30 тысяч, а заработок за два месяца оставил 1.500 (одну тысячу пятьсот рэ.). Ну и плюс полное отсутствие свободного времени и звонки из офиса при попытке опоздать на пять минут "а че это я еще не работе?". Ну и по мелочи.
Детский сад - тоже забавное заведение. Детишки милые создания. Она бывают крикливыми, драчливыми, непнимающими, неорганизованными и забивающими болт на ТБ, нормы общества и женевскую конвенцию. Но для них это нормально, они растут. ДС для того и существуют, что бы человеков любить, и в любви и принятии воспитывать прогрузами на тему культуры общества. А еще детишки бывают милыми, добрыми, забавными и от них большая отдача. Но у детишек есть родители, которые считают воспитателя сволочью. Местами оправданно, но видят ками, перед воспитательными поджопниками я переводила внимание, я говорила что так нельзя интересовалась мотивами, сидела рядом...один персонаж переставал плевать в кроватку другого персонажа только после окрика и поджопника. Увы. Или долго-нудная педагогическая работа, или немедленный результат. Вообще я бы хотела отрефлексировать этот опыт. А так же методистов "вы-сами-должны-знать-методики" и психологов-соглядатаев. Хотя то, что детишки не просто освоили пару игр - но и играли потом в них сами, без моей подачи, и новых деток обучали - это вин. За месяц работы в детском саду заплатили меньше десяти кусков, зато содрали десять тысяч на курсы (ей-богу, туалет обклею же однажды) и три тыщщи - на химчистку (ну ладно, это был собственный порыв, могла бы просто выкинуть измазанные в краске платья).
Какой вывод? если у вас есть зона комфорта - сидите в ней!!! и слушать не слушайте всяких упырей, обещающих молочные реки с кисельными берегами и немедленный профит по выходу из нее. Ну вышла, ну уволилась из библиотеки? И чо? Сама по себе "зона комфорта" не есть что-то плохое.
Хао, мои бледнолицые братья.
Вопрос на что я сейчас живу - тоже
Однако при этом работа должна приносить доход больший - чем затраты на проезды и обеды, оставлять время на отдых (можно пахать сверхурочно - если за это что-то будет, и в оговоренные сроки), и некоторое ощущение, что мир уж хотя бы не становится хуже по итогам деятельности. Ну и отношение "я начальник - ты дурак" тоже ни в какие ворота.
Если ваша работа не приносит ни доходов, ни удовлетворения, ни перспектив, да еще и местами унижает человеческое достоинство - бросайте. Второе такое рабочее место вы точно найдете.
Всем добра и КМП.